VIP TRUST LEAGUE

Když někomu vyprávím o svém podnikání a co, že to vlastně dělám na tom internetu... často slýchám reakce jako "Máš zajímavý klienty" nebo "S takovými klienty musí být zajímavé spolupracovat".

Po dlouhých letech sbírání zkušeností jsem si uvědomil, že moji klienti, parťáci a obchodní přátelé, jsou vždy něčím vyjímeční lidé. Mají nadprůměrné myšlení a nadrůměrné výsledky. Jsou pro mě velkou inspirací. 

Hledal jsem nějaký průnik hodnot, zájmů a říkal jsem si, jaké by to bylo, spojit zajímavé lidi do VIP skupiny.

Will Bowen, autor best-selleru Svět bez stížností, se kterým jsem se setkal začátkem roku 2018, mě inspiroval zajímavou myšlenkou: "Všechny vaše vztahy, mají jednoho jmenovatele a tím jmenovaltelem, jste Vy". A tak  vznila VIP TRUST LEAGUE. Liga mozkové trustu neboli mastermind pro mé nejúspěšnější a VIP klienty.

• Spojuje nás podnikavost a hodnoty jako svoboda a nezávislost. Určitě také ambice, i když tohle slovo nemám moc rád, přesto vnímám, že hraje velkou roli s ohledem na dosahované výsledky.
• Zajímá nás především pravá strana cashflow kvadrantu.
• Investujeme do svého podnikání, týmů a klientů, do investičních příležitostí, a taky do kvality života.
• Vyděláváme nadprůměrně a nejsme žádní naškrobení kravaťáci, jsme lidé.
• Vyhledáváme společnost podobně naladěných podnikavých lidí a baví nás témata byznisu, osobního růstu, cestování...
• Máme rádi naše klienty, se kterými se rádi potkáváme a sdílíme společné vize, spřádáme plány.
• Budujeme firmy a systémy, které pečují o naše klienty a vytváříme zázemí pro úspěch našich klientů.
• Víme, že úspěch našich klientů je správný základ pro dlouhodobý úspěch v podnikání.
• Chceme si užít život ve zdraví a baví nás pohyb. Někteří chodí či lezou po horách, jezdí na kole, jiní surfují na moři, tančí Tango, cestují po světě, jachtaří, lyžují... užíváme si života se vším, co je ho krásy přináší.
• Na věku nezáleží, na zkušenostech a výsledcích ano. Někteří z nás za svou kariéru otočili jednu nebo dvě miliardy korun ve svém podnikání. Máme kolem sebe spíš úzké týmy, přesto mnozí historicky vedli stovky či tisíce lidí.
• Každý máme svůj jedinečný klíč k vydělávání peněz, ve svém vlastním oboru.
• Víme, že moderní technologie jsou pákou v podnikání, zároveň si hlídáme skutečné hodnoty.
• A dalo by se pokračovat...